Sind keine unverfänglichen Fragen. Sie stellen sich anders für einen „weißen deutschen Mann“ als z.B. für Menschen mit dunkler Hautfarbe oder asiatischen Gesichtszügen dar. Sie sind ein Teil von Alltagsrassismus. Von Rassismus im Kleinen. Mit tief verwurzelten Stereotypen. Was kann gegen diese, oft unbewussten Handlungsmuster getan werden? Kennen Sie Upskilling? Das ist eine Lerntechnik, die …

Unser Name ist etwas was sehr Persönliches. Er ist Teil unserer Identität. Häufig werden Namen oft willkürlich und ungefragt abgekürzt. Besonders häufig scheinen willkürliche Abkürzungen bei Namen vorzukommen, die ungewohnt sind. Interkulturelle Situationen sind Teil unseres Alltags. Deswegen beinhalten sie auch so viele Fallstricke und Stolperfallen. Namen sind nur eine dieser Fallen. Ein Beispiel ist …