Schlagwort-Archiv: Arbeitgeber

Arbeitsunfähigkeit / Krankheit

Im Falle der Arbeitsunfähigkeit hat der Arbeitnehmer einen Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall. Voraussetzung ist, dass der Arbeitnehmer 4 Wochen ununterbrochen für den Arbeitgeber gearbeitet hat. Foto: Privat Der Arbeitnehmer hat gegenüber dem Arbeitgeber bestimmte Anzeigepflichten und Nachweispflichten: Anzeigepflicht bei Arbeitsunfähigkeit Der Arbeitnehmer muss unverzüglich beim Arbeitgeber Bescheid sagen, dass er krank ist und nicht zur Arbeit kommt. „Unverzüglich“ ist ein …

Beendigung des Arbeitsvertrags durch Abschluss eines Geschäftsführervertrages

Die Beendigung des Arbeitsvertrags durch Abschluss eines Geschäftsführervertrages ist immer wieder Gegenstand gerichtlicher Auseinandersetzungen. Insbesondere bei der Beendigung des Anstellungsverhältnisses mit dem Geschäftsführer aber auch bei Fragen zur Entgeltzahlung o.Ä. muss geklärt werden, ob es sich um ein Arbeitsverhältnis oder ein freies Dienstverhältnis handelt. Wenn der Geschäftsführer vorher schon als Arbeitnehmer bei dem Unternehmen beschäftigt …

Jobmessen und Karrieremessen – März 2018

Jobmessen und Karrieremessen bieten Ihnen das perfekte Umfeld, um Unternehmen und erste Arbeitgeber kennenzulernen.   März  2018 01. März – jobvector career day, München – Für Naturwissenschaftler, Ingenieure und Mediziner – Publikum: Fach- und Führungskräfte 02./03. März –  Einstieg, Düsseldorf – Für Schüler und Studenten 03. März – Stuzubi Karrieremesse und Abimesse, Nürnberg – Für …

„Beschäftigtendatenschutz 2018“ am 09.05.2018 und „Arbeitsrecht für Führungskräfte“ am 03.07.2018 in Mannheim

„Beschäftigtendatenschutz 2018“ am 09.05.2018 und „Arbeitsrecht für Führungskräfte“ am 03.07.2018 in Mannheim   Sehr geehrte Damen und Herren, wir möchten Sie ganz herzlich zu den im Betreff genannten Veranstaltungen einladen. Anbei übersenden wir Ihnen als Dateianhang die Informationen zu den Veranstaltungen. Den Link zur Anmeldung finden Sie unter: 1.“Beschäftigtendatenschutz 2018 – Fallstricke vermeiden“ am 09.05.2018 …

Arbeitnehmer – Definition

Arbeitnehmer Definition: Arbeitnehmer Als Arbeitnehmer gilt jemand, der aufgrund eines privatrechtlichen Vertrages (kann auch mündlich geschlossen sein) im Dienst eines anderen (Arbeitgeber) zur Leistung fremdbestimmter, weisungsgebundener Arbeit verpflichtet ist und sich in persönlicher Abhängigkeit befindet (d.h.: man kann nicht tun, was man will, sondern man muss tun, was ein anderer einem sagt – die bloße …

Merry Christmas oder Merry Xmas – was stimmt denn nun?

Merry Christmas oder Merry Xmas – was stimmt denn nun? Eine der zahlreichen, bedauerlichen, Abwege der US-amerikanischen Politik der jüngsten Zeit ist die Polemik bezüglich „Christmas“. Besonders zwei Punkte stechen nachdrücklich aus diesem aggressiven Konflikt heraus. Trumps „War on Christmas“ „Du gehst in ein Kaufhaus. Wann war das letzte Mal, dass du „Frohe Weihnachten“ gesehen …

Das neue Entgelttransparenzgesetz ist in Kraft – Was für betroffene Unternehmen jetzt wichtig ist

offline Lesen (PDF) Das Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) ist am 6. Juli 2017 in Kraft getreten. Ziel des Gesetzes ist die Durchsetzung eines gleichen Entgelts für Männer und Frauen bei gleicher bzw. gleichwertiger Arbeit. Zentrales Instrument dafür ist ein Auskunftsanspruch für Beschäftigte. Das Gesetz bestimmt zudem Berichtspflichten und Prüfverfahren für bestimmte Unternehmen. Anlass: Handlungsbedarf zur Überwindung bestehender …

Ab Januar 2017 werden Kindergeld und Kinderzuschlag erhöht

Pressemitteilung der Bundesagentur für Arbeit vom 27.12.2016 Ab Januar 2017 werden Kindergeld und Kinderzuschlag erhöht Das Kindergeld wird mit dem Jahreswechsel um monatlich 2 Euro angehoben. Damit werden für das 1. und 2. Kind jeweils 192 Euro pro Monat Kindergeld gezahlt, für das 3. Kind 198 Euro pro Monat. Ab dem 4. Kind steigt das …