Schlagwort-Archiv: Zukunft
Arbeitgeber Arbeitnehmer Arbeitsmarkt Bundesagentur für Arbeit

Frauen auf dem Arbeitsmarkt: mehr Teilzeit, mehr Ausländerinnen, aber nicht mehr Führungsverantwortung

von am Donnerstag, März 7, 2024
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Die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Deutschland ist im vergangenen Jahr (Stichtag 30. Juni 2023) um 264.000 auf das Rekordhoch von 34,7 Millionen gestiegen. Zu diesem Anstieg trugen auch die Frauen bei: Deren sozialversicherungspflichtige Beschäftigung ist 2023 um 118.000 auf insgesamt 16,1 Millionen gewachsen. Die Beschäftigungsquote, also der Anteil der sozialversicherungspflichtig beschäftigten Frauen im Alter von 15 …

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Abmahnungen Allgemein Anwalt Arbeitgeber Arbeitnehmer Arbeitslosigkeit Arbeitsmarkt Arbeitsrecht

Teil 1: Das Phänomen Ghosting im Arbeitsumfeld: Eine Einführung

von am Donnerstag, März 7, 2024
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Das Phänomen Ghosting im Arbeitsumfeld: Eine Einführung In den letzten Jahren hat sich ein Begriff aus der Welt des Online-Datings in das berufliche Umfeld geschlichen und dort für Aufsehen gesorgt: Ghosting. Ursprünglich beschrieb dieser Begriff das plötzliche Verschwinden einer Person aus dem Leben einer anderen, ohne Ankündigung, Erklärung oder Abschied. Dieses Verhalten, das einst vorwiegend …

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Zukunft will gelernt sein

von am Mittwoch, März 6, 2024
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Am Montag startet in Deutschland die „Woche der Ausbildung“. In unterschiedlichen Aktionen werben Arbeitsagenturen, Jobcenter und Jugendberufsagenturen gemeinsam mit ihren Partnerinnen und Partnern für betriebliche Ausbildung und informieren darüber, welche Chancen sich daraus für junge Menschen und Unternehmen ergeben. Die diesjährige Aktionswoche vom 11. bis 15. März 2024 steht unter dem Motto „Zukunft will gelernt …

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Ghosting im Arbeitsumfeld

von am Freitag, März 1, 2024
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Teil 1: Das Phänomen Ghosting im Arbeitsumfeld: Eine Einführung Was ist Ghosting? Ghosting, ein Begriff, der ursprünglich aus der Dating-Welt stammt, beschreibt das plötzliche und unerklärliche Verschwinden einer Person aus dem Leben einer anderen, ohne jegliche Form von Kommunikation oder Erklärung. Dieses Phänomen findet zunehmend Einzug in das berufliche Umfeld, wo Mitarbeiter, Bewerber oder sogar …

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Embracing Experience: The Benefits and Challenges of Older Employees

von am Freitag, Februar 23, 2024

Embracing Experience: The Benefits and Challenges of Older Employees We talk a lot about the war for talent. But do we really just mean young professionals? In today’s dynamic and evolving job market, the workforce is becoming increasingly diverse in terms of age, experience, and skill sets. While there’s often a spotlight on young, fresh …

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Kurzzeitige Beschäftigung: Unternehmen können für Spitzenzeiten befristet Personal aus dem Ausland rekrutieren

von am Dienstag, Februar 20, 2024
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Kurzzeitige Beschäftigung: Unternehmen können für Spitzenzeiten befristet Personal aus dem Ausland rekrutieren Am 1. März tritt die zweite Stufe des neuen „Fachkräfteeinwanderungsgesetzes“ in Kraft. Ein Bestandteil ist die sogenannte kurzzeitige kontingentierte Beschäftigung, die das Fachkräfteeinwanderungsgesetz ergänzt. Diese ermöglicht es Arbeitgebern, in Spitzenzeiten kurzfristig ausländische Arbeitskräfte einzustellen. „Die neue kurzzeitige Beschäftigung eröffnet Arbeitgebern, etwa mit Saisongeschäft, …

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Was könnte die Nasenspitze bspw. mit Impulskontrolle zu tun haben?

von am Dienstag, Januar 30, 2024

Was könnte die Nasenspitze bspw. mit Impulskontrolle zu tun haben? 🗣 Hast du heute schon bis zu Ende gedacht oder bist du am Ende deiner Nasenspitze stehen geblieben? NB: Apropos Impuls: Ein „leiser“ kann bspw. die „Vogel-Strauß-Taktik“ sein. Kennst Du andere „leise“ Impulse? Nun zurück: Gern lade ich Dich ein, über Impulskontrolle und deren Auswirkungen …

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Lachen bis zum Umfallen und Tränen der Wut: Boss befördert Mitarbeiter*innen nach emotionalen Achterbahnfahrten im Büro zweimal hintereinander!

von am Donnerstag, Januar 18, 2024

Lachen bis zum Umfallen und Tränen der Wut: Boss befördert Mitarbeiter*innen nach emotionalen Achterbahnfahrten im Büro zweimal hintereinander! Was die geheime Zutat für beruflichen Erfolg ist? Richtig, Emotionen!Emotionen spielen eine entscheidende Rolle in eurem Aufstieg im Berufsleben. „Menschen werden vergessen, was du gesagt hast, Menschen werden vergessen, was du getan hast, aber Menschen werden nie …

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