„Wir setzen englische Sprachkenntnisse voraus.“
„Die schafft das schon.“
„Der kommt schon irgendwie klar.“
Realität: Mangelnde Englischkenntnisse sind teuer
Englischkenntnisse sind zu einer Grundvoraussetzung für Erfolg geworden.
Englisch ist die meistgesprochene Sprache der Welt und DIE globale Geschäftssprache.
Das Thema Weiterbildung ist komplex.
Laut einer aktuellen XING Studie finden 94% der Deutschen Weiterbildung wichtig.
48% der Deutschen möchten sich gerne weiterbilden.
Die Hindernisse, laut der Studie, sind Zeit- und Geldmangel.
Hier sind Arbeitgeber gefragt.
🛠️In Zeiten des Fachkräftemangels:
✅sind gute Weiterbildungsmöglichkeiten ein wichtiges Instrument der Mitarbeiterbindung.
✅ist es sinnvoller, bestehende Mitarbeitende weiter zu entwickeln als sie zu ersetzen.
✅wird internes Talentmanagement zum wichtigen Baustein für den Unternehmenserfolg.
✅profitieren Unternehmen von Fachkräften, die Englisch gut beherrschen.
Die Investition in Englischkenntnisse bietet vielfältige Möglichkeiten.
Sie ermöglicht besseren Zugang zu Informationen und neue Chancen.
Maßgeschneiderte Englischtrainings ermöglichen einen bedarfsgerechten Wortschatz mit gezieltem Vokabular für den jeweiligen Fachbereich.
✅Das führt zu besseren Ergebnissen und steigert die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.
Wer gut Englisch spricht, kann besser kommunizieren.
Sprachbarrieren werden überwunden.
Dies ermöglicht einen effektiven Informationsaustausch mit Menschen aus aller Welt.
Das bedeutet mehr Wissen und Innovationspotenzial und führt zu direkten Vorteilen für Unternehmen.
Waren Sie schon einmal in einer beruflichen Situation in der Ihnen die (englischen) Worte fehlten?
Wie gingen Sie damit um?
Welche Lösungen hätten Sie sich gewünscht?
Kohle verbrennen
„Wir setzen englische Sprachkenntnisse voraus.“
„Die schafft das schon.“
„Der kommt schon irgendwie klar.“
Realität: Mangelnde Englischkenntnisse sind teuer
Englischkenntnisse sind zu einer Grundvoraussetzung für Erfolg geworden.
Englisch ist die meistgesprochene Sprache der Welt und DIE globale Geschäftssprache.
Das Thema Weiterbildung ist komplex.
Laut einer aktuellen XING Studie finden 94% der Deutschen #Weiterbildung wichtig.
48% der Deutschen möchten sich gerne weiterbilden.
Die Hindernisse, laut der Studie, sind Zeit- und Geldmangel.
Hier sind Arbeitgeber gefragt.
🛠️In Zeiten des Fachkräftemangels:
✅Mitarbeiterbindung: gute Weiterbildungsmöglichkeiten sind ein wichtiges Instrument
✅Weiterentwicklung bestehender Mitarbeitender ist sinnvoller als sie zu ersetzen.
✅Internes Talentmanagement wird zum wichtigen Baustein für den Unternehmenserfolg.
✅Unternehmen profitieren von Fachkräften, die Englisch gut beherrschen.
Die Investition in Englischkenntnisse bietet vielfältige Möglichkeiten.
Sie ermöglicht besseren Zugang zu Informationen und neue Chancen.
Maßgeschneiderte Englischtrainings ermöglichen einen bedarfsgerechten Wortschatz mit gezieltem Vokabular für den jeweiligen Fachbereich.
✅Das führt zu besseren Ergebnissen und steigert die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens.
Wer gut Englisch spricht, kann besser kommunizieren.
Sprachbarrieren werden überwunden.
Dies ermöglicht einen effektiven Informationsaustausch mit Menschen aus aller Welt.
Das bedeutet mehr Wissen und Innovationspotenzial und führt zu direkten Vorteilen für Unternehmen.
Waren Sie schon einmal in einer beruflichen Situation in der Ihnen die (englischen) Worte fehlten?
Wie gingen Sie damit um?
Welche Lösungen hätten Sie sich gewünscht?
