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Jobbörsen-Kompass: Nutzerumfrage biegt auf die Zielgerade ein

Jobbörsen-Kompass: Nutzerumfrage biegt auf die Zielgerade ein

Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Das Ziel der zweiten Etappe der Jobbörsen-Nutzerumfrage ist in Sichtweite, am 31. August 2017 ist der Stichtag für die Auswertungen der Ergebnisse. Bisher haben seit Beginn der Dauerumfrage im April 2016 Jobsuchende über 18.000…

Mit digitalen Strategien zu neuen Mandanten

Mit digitalen Strategien zu neuen Mandanten

Digital#Strategie#Marketing#Neue Mandanten   Während vor noch nicht allzu langer Zeit Social Media Communication als etwas ‚für die Millennium Generation‘ abgehakt wurde, wird dieses Medium schon kurzfristig sowohl aus der B2C als auch aus der B2B Kommunikation nicht mehr wegzudenken sein.…

Hochschul-Recruiting Lebensmittelbranche: Wo Dr. Bouillon auf Jobsuche geht

Hochschul-Recruiting Lebensmittelbranche: Wo Dr. Bouillon auf Jobsuche geht

 Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Der Bachelor-Abschluss ist in der Tasche, die Doktor-Arbeit in trockenen Tüchern. Und schon steht die nächste Hürde auf der Karriereleiter parat: Wo finden Absolventen der Ernährungswissenschaften oder der Lebensmitteltechnologie die passenden Karrierechancen? Wo sollten…

Die wichtigsten Jobmessen im August 2016

Die wichtigsten Jobmessen im August 2016

19. und 20. August 2016     Job4U,Bremerhaven     Fachrichtungen: ALLE   26. und 27. August 2016     Job4U, Bremen             Fachrichtungen: ALLE   27. August 2016                  stuzubi, Hannover         Fachrichtungen: ALLE

Headhunter of the Year Award: Experteer setzt neue Maßstäbe

Headhunter of the Year Award: Experteer setzt neue Maßstäbe

 Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Als die Experteer-Geschäftsführer Dr. Christian Göttsch und Klaus Mantel auf die Bühne des Ballsaals im renommierten Bayerischen Hof in München traten, gaben sie den Startschuß zu einer innovativen Gala, die mit den Auszeichnungen des…

Steuerfachkräfte nach Elternzeit – Flexible Arbeitszeitmodelle als Maßnahme gegen den Fachkräftemangel?!

Steuerfachkräfte nach Elternzeit – Flexible Arbeitszeitmodelle als Maßnahme gegen den Fachkräftemangel?!

Von Frau Susanne Pannenbäcker, Kanzleiagentur München Immer mehr Mütter oder Väter wollen nach ihrer Elternzeit zurück in das Berufsleben. Ein nicht ganz leichtes Unterfangen, weil die überwiegende Anzahl von offenen Stellen die nötige Flexibilität, die Arbeitnehmer brauchen, um Familie und…

Unternehmenskultur – Teil 3:  Führung als Beziehung

Unternehmenskultur – Teil 3: Führung als Beziehung

Von Patricia Hinsen-Rind Unternehmen wünschen sich engagierte Mitarbeiter.  Menschen, die sich dem Unternehmen zugehörig fühlen, die motiviert und loyal hinter der Firma stehen. Laut einer Studie von Dale Carnegie Training bleibt dies bei 75% der Mitarbeiter nur ein frommer Wunsch…

Mutiert LinkedIn zum Selbstbedienungsladen?

Mutiert LinkedIn zum Selbstbedienungsladen?

Gerhard Kenk LinkedIn Börsenkurscrash deckt neue Risiken auf Eigentlich wäre es Business as usual gewesen. Bei der Präsentation der LinkedIn-Ergebnisse lagen die tatsächlichen Zahlen noch durchaus im Bereich der Analysten-Erwartungen. Doch als das LinkedIn-Management auf die Geschäftsaussichten des nächsten Jahres…

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