Schlagwort-Archiv: Englisch

„Ohne Worte“ – Sprachlos sein… Teil 3: „Wir setzen gute Englischkenntnisse voraus“

Von Patricia Hinsen-Rind „Wir setzen gute Englischkenntnisse bei unseren Mitarbeitern voraus.  Das berücksichtigen wir bereits bei der Einstellung“. Diese Aussage hört man häufig von Führungskräften.  Tatsächlich ist das oft jedoch eine Fehleinschätzung mit teuren Konsequenzen. Denn, laut unserer Studie vom Frühjahr 2014 ist diese Annahme in 50% der Fälle falsch!  Die Englischkenntnisse der jeweiligen Mitarbeiter …

„Ohne Worte“ – Sprachlos sein… Teil 2: Teure Fehlkommunikationen

Von Patricia Hinsen-Rind Unternehmenserfolge werden durch „soft factors“  wie Sprachkompetenz und Interkulturelles Know-How wesentlich mitbestimmt.  Wenn Mitarbeiter Fehler machen, weil ihnen diese notwendigen Kompetenzen fehlen, wird das teuer für Unternehmen. Die hier geschilderte Situation ist wirklich passiert, und zwar im Frühjahr 2014.  Sie ist ein repräsentatives Beispiel für die tückische Kombination: Mangelhafte Sprachkompetenz gekoppelt mit …